Los alumnos que realicen prácticas formativas o prácticas académicas externas incluidas en programas de formación tienen las siguientes características:

• La cotización consiste en una cuota fija empresarial por cada día de prácticas formativas por contingencias comunes y por contingencias profesionales, sin que pueda superarse la cuota máxima por contingencias comunes y profesionales que se determine.
• Están excluidos de desempleo, fondo garantía salarial (fogasa), formación profesional (FP) y Mecanismo de Equidad Intergeneracional MEI.
• Además, a dichas cuotas les resultará de aplicación una reducción del 95% de las cuotas por contingencias comunes.

Las cuotas que les corresponden podrás encontrarlas en los legales del programa:

-  Utilidades/ Configuración - Legales - Seguros sociales - Porcentaje y topes, si trabajas con Sage 200.

-  Utilidades/Maestros- Legales - SS Porcentajes y topes, si trabajas con Sage Despachos Connected.

En la aplicación, para poder gestionar y calcular correctamente los costes, es necesario que tengas tanto el centro de cotización de la empresa como el empleado correctamente informado. Recuerda que tienes más información detallada aquí.

Al listar el RESUMEN DE COSTES SLD, el cálculo de cuotas y reducciones queda de la siguiente manera:

• BASE CC / BASE ACC: bases de cotización del trabajador. Se calculan en función de los días de prácticas informados multiplicados por el mínimo diario de cotización del ejercicio correspondiente.

-  En nuestro caso se trata marzo de 2024 y se han comunicado 19 días de prácticas. Por tanto, 19 * 44,10€ = 837,90€.

• CUOTA CC EMPR: aparecerá siempre el importe resultante de multiplicar la cuota diaria de Cont. Comunes empresa por el número de días de prácticas, con un tope máximo permitido de 60,76€.

- En nuestro caso se han comunicado 19 días de prácticas y para 2024 el importe diario de cuota CC es de 2,67€. Por tanto, 19 * 2,67€ = 50,73€

• CUOTA IT / IMS: aparecerá siempre el importe resultante de multiplicar la cuota diaria de IT e IMS por el número de días de prácticas, con un tope máximo permitido de 3,82€ para la cuota IT y de 3,56€ para la cuota IMS (total máximo permitido 7,38€).

- En nuestro caso se han comunicado 19 días de prácticas y para 2024 el importe diario de cuota IT es de 0,17€. Por tanto, 19 * 0,17€ = 3,23€

- En nuestro caso se han comunicado 19 días de prácticas y para 2024 el importe diario de cuota IMS es de 0,16€. Por tanto, 19 * 0,16€ = 3,04€

-  Total cuota IT / IMS = 3,23€ + 3,04€ = 6,27€

• BONIF / RED.: aparecerá el importe del 95% de reducción de las cuotas calculado sobre la cuota de contingencias comunes de empresa que aparece el resumen de costes SLD, en nuestro caso 48,19€.

¿CÓMO SE CALCULA LA REDUCCIÓN DEL 95% EN EMPLEADOS PFNR?

El cálculo se realiza de la siguiente manera: 

 PRECAUCIÓN: recuerda que la cuota de contingencias comunes de la empresa depende del número de días de prácticas informadas 

Recuerda que si el empleado de prácticas formativas no remuneradas PFNR tiene periodos de exclusión a la cotización dispones de este artículo PINCHA AQUÍ que explica su funcionamiento y cálculos.

NOTA: Para saber más sobre sobre los empleados de formación, de prácticas formativas remuneradas PFR y de prácticas formativas no remuneradas PFNR dispones de este listado de artículos PINCHA AQUÍ.