Para que aparezca la bonificación de formación continua de la Fundación Tripartita en el fichero de bases debes acceder en el módulo de laboral a Nómina - Seguridad social - Bonificaciones empresa.
En la pantalla que aparece de mantenimiento de bonificaciones de seguros empresa pulsarás en el icono de "Insertar", seleccionás la empresa en el campo Cód.Emp. (Si no trabajas con la opción multiempresa te aparecerá al insertar la empresa activa, para saber más sobre la forma de activar o desactivar trabajar con multiempresa PINCHA AQUÍ), informarás los campos Año y Mes, luego seleccionarás en Tipo de proceso la opción "Mes normal" y en el campo CCC seleccionarás la cuenta normal o de formación a la que quieres informar el importe de la bonificación, que informarás en el campo Importe a recuperar.
Si en la empresa trabajas con centros de cotización será importante informar también el campo Cod.centro cotiz., con el código de centro de cotización que corresponda.
Recordar que, la aplicación no calcula el importe de esta bonificación automáticamente, por lo que el importe de la misma debes informarlo siempre manualmente y que si trabajas con empresas desplazadas a nivel de Seguridad Social el importe de la bonificación continua hay que informarlo en la empresa principal para que aparezca en el fichero de bases.
Una vez informado el importe a bonificar si generas el Informe de resumen de costes SLD, desde Nómina - Seguridad social - Sistema Liquidación Directa - Informe resumen de costes SLD para dicho mes te aparecerá el importe de la bonificación.
De igual forma en los informe que puedes generar desde Nómina - Pago y listado de la Nómina - Recibos y resúmenes, de Resumen Nómina y Costes (Resumen de Nómina Contable y Costes (Con detalle))y de Costes Empresa (Resumen de Costes Empresa (Mes)) aparecerá dicho dato en la columna Bonif.Empresa.
Por último, en el fichero de bases que generas al visualizarlo, podrás ver que aparece con el Código: 763 - Bonificación Formación Continua con el valor que hayas informado previamente.
